Logo regioalkmaarmagazine.nl
(Foto: VINCENT DE VRIES)

Gouden Baksteen als waardering voor lef en doorzettingsvermogen

De vergulde baksteen prijkt alweer een jaar in de prijzenkast van Tervoort Egmond. Deze regionale vastgoedaward werd vorig jaar toegekend aan het sympathieke bouwbedrijf uit Egmond aan de Hoef dat dit jaar haar 110e verjaardag viert. Met toonaangevende projecten in Alkmaar e.o., zoals De Schelphoek, oogstte Tervoort veel waardering.

De uitreiking van de Gouden Baksteen is het hoogtepunt van het jaarlijks gehouden Vastgoedsymposium in het AFAS Stadion in Alkmaar. De prijs vormt een beloning voor ondernemers uit de branche die visie, durf en doorzettingsvermogen hebben getoond op het gebied van bouw en ontwikkeling in onze regio. Tervoort bevindt zich inmiddels in goed gezelschap van 11 medewinnaars.

,,Ik zie het als een oeuvreprijs, maar vooral als bevestiging van generaties lang solide ondernemerschap'', zegt directeur Cor Tervoort. ,,Daar wil ik wel meteen aan toevoegen dat we veel van de in het juryrapport genoemde projecten, zoals Schelphoek, Veneetse Kade, Geert Groteplein en diverse renovatieprojecten in de stad, hebben gerealiseerd onder de noemer T&G, onze bouwcombinatie met Van der Gragt uit Assendelft.'' Maar uit datzelfde juryrapport spreekt toch veel waardering voor de wijze waarop Tervoort zich als zelfstandig bedrijf ook in de voorbije crisisjaren heeft gemanifesteerd. 'Een solide en goed georganiseerde onderneming, een stabiel en gezond familiebedrijf', aldus het rapport.

Dat de prijs inmiddels tot de verbeelding spreekt, ervaarde Cor Tervoort tijdens de ondertekening van de anterieure overeenkomst met de gemeente Heiloo voor de ontwikkeling en realisatie van 265 woningen in het deelgebied Centrale Kamer West in Zandzoom in Heiloo. ,,Heel wat mensen koppelden onze naam direct aan de Gouden Baksteen. Dat was leuk om te ervaren.''

Geen paniekvoetbal
De basis voor het succes van het bedrijf is wat Cor Tervoort betreft tweeledig. Enerzijds is het de onafhankelijkheid van de onderneming en anderzijds de bedrijfscultuur. ,,In de crisistijd kwamen vooral bedrijven die met vreemd vermogen gefinancierd waren in de problemen. Wij zijn gelukkig volledig met eigen vermogen gefinancierd en dat is als ontwikkelende bouwer wel erg fijn. Wij kunnen investeren in grond en daar plukken we de vruchten van. Het geeft ons comfort en we hoeven, als het in de wereld even wat minder gaat, geen paniekvoetbal te spelen. Maar de echte succesfactor is wat mij betreft de bedrijfscultuur. Het is allemaal goed georganiseerd, er is geen gezeur. Het loopt gewoon. Dat zit nu eenmaal in ons. Net als de keuze voor kwaliteit. We gaan niet voor een 6+ maar altijd voor een 8. We zijn ondernemend, al proberen we het wel beheersbaar te houden. Daardoor krijgt elk bouwproject de volle aandacht. Het is zeker in deze tijd verleidelijk om veel werk binnen te halen, maar je moet ook nee durven zeggen om je kwaliteit te bewaken. Dat is kracht en zorgt voor continuïteit. Want door constante kwaliteit te leveren, komt er altijd weer nieuw werk op je pad.''

Van metselbedrijf naar hedendaagse bouwaanbieder
Tervoort Egmond begon ooit als metselbedrijf en groeide uit tot een middelgrote aannemer met Noord-Holland als belangrijkste werkgebied. Toch lijkt de naam aannemer vooral de laatste tijd steeds minder de lading te dekken. ,,Dat klopt inderdaad. De bouw is enorm aan het veranderen en daarmee onze rol ook. Daarom spreek ik liever van een aanbieder'', legt Tervoort uit. ,,We zijn niet meer de bouwer die een project uitvoert aan de hand van het bestek en tekeningen dat door anderen is samengesteld, maar een partij die een aanbod uitwerkt naar aanleiding van een vraag. Van reactief naar proactief, van aannemen naar aanbieden.''

Kennis en vaardigheden
Volgens Tervoort vraagt die veranderende rol ook om andere kennis en vaardigheden. De adviserende rol en dus ook kennis van bouwconcepten en wet- en regelgeving wordt steeds belangrijker. ,,Omdat we al jarenlang projecten voor eigen rekening en risico ontwikkelen, is deze kennis gelukkig in onze organisatie aanwezig. Maar de ontwikkelingen in onze branche gaan snel, dus we werken er door middel van opleidingen aan om deze kennis actueel te houden."

Maar er zijn meer veranderingen. Zo ziet Tervoort dat de methode van de klassieke aanbesteding niet meer functioneert. ,,Opdrachtgevers beseffen steeds meer dat ze een turn-key eindproduct af willen nemen, waarbij de verantwoordelijkheid voor zowel ontwerp als uitvoering bij de aanbieder ligt. Niet meer dan logisch naar mijn mening. Je laat tenslotte ook geen auto bouwen naar je eigen ontwerp. Dan wil je ook gewoon dat de fabrikant verantwoordelijkheid neemt voor het geleverde product.''

Tervoort Egmond won de Gouden Baksteen in 2018. Dit jaar ging de prijs naar bouw- en vastgoedondernemer Gerry Teerenstra.

www.tervoort.nl

Afbeelding
Meer berichten